Ciudad de México, 23 de mayo de 2025 — Petróleos Mexicanos (Pemex) ha anunciado un plan de reestructuración que contempla la eliminación de 3,000 plazas de personal de confianza, con el objetivo de generar un ahorro estimado de 10,494 millones de pesos. Esta medida forma parte de una estrategia más amplia para optimizar recursos y mejorar la eficiencia operativa de la empresa estatal.
El recorte se enfocará exclusivamente en puestos de confianza, sin afectar al personal sindicalizado. La reestructuración incluye la eliminación de una dirección, 10 subdirecciones, 7 coordinaciones y 34 gerencias, con la intención de reducir duplicidades y agilizar la toma de decisiones.
Además del ahorro directo en nómina, Pemex espera obtener beneficios adicionales mediante la integración vertical de sus operaciones, lo que permitiría una mayor eficiencia en la cadena de valor y una mejor asignación de recursos hacia áreas estratégicas como la exploración y producción de hidrocarburos.
Este plan de austeridad se enmarca en un contexto de desafíos financieros para Pemex, que enfrenta una deuda considerable y una producción de petróleo que ha disminuido en los últimos años. La empresa busca con estas medidas fortalecer su posición financiera y cumplir con los objetivos de producción establecidos por el gobierno.
Las autoridades de Pemex han señalado que la implementación de este plan será gradual y se llevará a cabo con respeto a los derechos laborales de los empleados afectados.
